培訓第一日學員們主要建立了對六西格瑪的認識，學員們共同討論，確定了班級的愿景：“變革思想，持續改進，做六西格瑪踐行、推廣的最佳團隊！”通過第一日學習，學員們有了一些心得體會，與大家分享、交流。
一、我們眼里的六西格瑪？
六西格瑪是一種思維模式，一套規范的解決問題的流程、方法和觀念；
六西格瑪方法理念非常好，但所使用的工具較多，應用較難；
以前在工作中處理質量問題時或多或少使用到六西格瑪的方法，但不夠全面，不夠系統；
六西格瑪在實施過程中使用的溝通技巧，對問題的解決也很重要；
六西格瑪工具可以用于應對變革趨勢；
六西格瑪思維可以改變傳統觀念，激發無拘束的思維；六西格瑪就是持續的改進；
六西格瑪是經過各大知名企業實踐并認可的、富有成效的管理工具集。
二、為什么目前在公司推行六西格瑪是很重要的？
可以使用六西格瑪方法找出設計質量的因素，通過減小這些因素的標準差，提高設計質量；
在當前公司嚴峻的質量形勢下，通過六西格瑪的學習和推廣，能夠幫助我們以點帶面推動問題的實質性解決；
六西格瑪能夠改變企業的固有思維方式，拓寬工作方法和路徑；
能夠幫助公司優化流程，創造效益，營造文化；
能夠為公司消除現有能力和應有能力間的差異，或提高應有能力以滿足客戶需求；
公司現有的技術水平和管理方法已無法滿足日益提升的市場需求，需要借用六西格瑪管理工具來提升市場競爭力；
公司內部存在一些問題很難自主發現，可以借用六西格瑪工具發現問題，分析問題，解決問題；
一些環節效率低下，生產成本較高，可以借用六西格瑪降本增效；
外部市場一直在變化，電源已經不再壟斷，競爭日益激烈，不變革就會被淘汰，急需變革，適應市場。
三、為什么六西格瑪對你個人很重要的？
能夠擴展我的思想，嘗試從不同維度去思考問題；
可以提升個人能力，學習運用多種工具解決問題；
傳統思維模式禁錮人的思維模式，六西格瑪能變革思想，開闊創新；
可以學習一種新的思維方式，提升個人能力；
可以提升我的綜合素質，尤其是加強領導能力和演說技巧；
可以提高我系統性思考問題，分析問題的能力；
可以提高我數據分析的能力；
能夠幫助我快速從繁雜的問題中理清頭緒，快速抓住問題關鍵點，并解決問題。
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